ADİL ÇALIŞMA ORTAMI İLKESİNE UYUM

EMTA, tüm çalışanlarının adil, saygılı, güvenli ve kapsayıcı bir çalışma ortamında görev yapmasını temel bir ilke olarak benimser. Şirket, yürürlükteki tüm yasa ve düzenlemelere uygun biçimde hareket eder; çalışanların haklarını koruyan, fırsat eşitliğini gözeten ve gelişimlerini destekleyen bir kurum kültürü oluşturmayı hedefler.

Uygulama Esasları;

Yasal Uyumluluk: Tüm insan kaynakları uygulamaları, istihdam ve çalışma hayatına ilişkin yürürlükteki mevzuata tam uyum içinde yürütülür. Her çalışan, görev alanı kapsamındaki yasal gerekliliklere uymakla yükümlüdür.
Eşitlik ve Fırsat Adaleti: İşe alım, terfi, ücretlendirme, ödüllendirme ve benzeri tüm süreçlerde eşit fırsat ilkesi esastır. Hiçbir çalışan; dil, ırk, cinsiyet, yaş, inanç, siyasi görüş, fiziksel engel veya benzeri sebeplerle ayrıcalığa tabi tutulmaz.
Saygı ve İş Birliği Kültürü: EMTA, çalışanlar arasında karşılıklı saygı, hoşgörü ve iş birliğini esas alan pozitif bir iş ortamı oluşturur. Farklı görüş ve düşünceler değer olarak kabul edilir, ayrımcılığa ve çatışmaya kesinlikle izin verilmez.
Özel Hayata Saygı ve Veri Gizliliği: Çalışanların özel yaşamı, iletişimi ve kişisel verileri korunur. Kişisel bilgiler yalnızca işin gereğiyle sınırlı olarak işlenir, çalışan onayı olmaksızın üçüncü kişilerle paylaşılmaz.
Tacize Karşı Sıfır Tolerans: Çalışanların fiziksel, cinsel veya duygusal dokunulmazlığı mutlak biçimde korunur. Her türlü taciz veya mobbing davranışı etik dışıdır ve hiçbir şekilde hoşgörüyle karşılanmaz. Bu tür durumlarda şikâyette bulunan veya destek sağlayan çalışanlara karşı olumsuz davranışta bulunulması da aynı şekilde kabul edilemez.
Ayrıcalık Yasağı: Hiçbir çalışan, kimliği, inancı, dili veya cinsiyeti nedeniyle özel muamele talep edemez ya da başkalarına ayrıcalık tanıyamaz. Farklılıkların suistimal edilmesi yoluyla çıkar sağlamak veya taviz almak kesinlikle yasaktır.
İş Sağlığı ve Güvenliği: EMTA, tüm çalışma alanlarında güvenli, sağlıklı ve ergonomik koşulların sağlanmasını garanti eder. Çalışanların fiziksel ve ruhsal iyi olma hali, sürdürülebilir başarı için öncelikli kabul edilir.